Deeltijd
Training
3 dagen
Deeltijd
Training
3 dagen
Als leidinggevende heb je een eigen stijl van leidinggeven ontwikkeld. Die past bij jou en vaak is die effectief, maar niet altijd. Door je stijl van leidinggeven steeds af te stemmen op de situatie en de medewerker die je leiding geeft, word je nog effectiever. Leer daarom in deze training hoe je je gedrag aanpast om in verschillende situaties je medewerkers te stimuleren. Zo boek je maximaal resultaat met je team. Deze training wordt uitgevoerd door onze businesspartner Boertien Vergouwen Overduin.
Na afloop van de training heb je inzicht in je medewerkers, hun bekwaamheid en bereidheid. Je past je stijl van leidinggeven aan de medewerker aan en je stimuleert en motiveert medewerkers afhankelijk van hun competenties. Ook geef je afgewogen feedback op basis van de situatie.
Deze training wordt gegeven op basis van de High Impact Performance-aanpak. Je gaat onder leiding van een ervaren trainer samen met een trainingsacteur aan de slag met je leerdoelen. De acteur zorgt voor een realistische oefensituatie en past beproefde theatertechnieken toe waardoor je wordt uitgedaagd om effectiever gedragsrepertoire te ontdekken en in te zetten. Dit is een zeer effectieve trainingsmethode die je helpt om een flinke stap te zetten in coachend leidinggeven.
Je volgt de bijeenkomsten uit dit programma klassikaal op een locatie naar keuze. Onze leslocaties zijn gevestigd door heel Nederland. Voor meer informatie over onze opleidingsvarianten, zie de pagina Opleidingsvarianten op onze website.
Deze training is voor leidinggevenden die effectief willen motiveren in verschillende situaties. Je wilt inzicht in de motivatie van je medewerkers en daarop inspringen.
De volgende onderwerpen komen aan bod:
Je ontvangt na afronding van deze training het certificaat ‘Situationeel Leidinggeven’ van Schoevers.
In deze training staat jouw persoonlijke ontwikkeling als leidinggevende centraal. Het programma wordt deels gebaseerd op je persoonlijke leerdoelen, die naar voren komen in een intake. We analyseren je eigen leiderschapsstijl en gaan samen kijken hoe je deze stijl kunt afstemmen op je medewerker of de situatie. Ook krijg je inzicht in je medewerkers: wat is hun gedrag in bepaalde situaties? Wat zijn hun bekwaamheden en wat stimuleert hen? Deze kennis helpt je om beter op hun gedrag in te spelen. Daarnaast ontwikkel je de vaardigheden om gericht feedback te geven. Je gaat praktisch aan de slag met opdrachten en oefeningen, zodat je dit allemaal in de praktijk kunt toepassen.
Deeltijd
Training
3 dagen